Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство - поиск вакансий и резюме по запросу

  • >> Следующая

Менеджер по подбору персонала в Кадровое Агентство Кадровое Агентство Империя Кадр приглашает всех желающих на работу на позиции менеджера по подбору персонала. Главные должностные обязанности менеджера по персоналу: Формирование кадровой политики компании. Подбор персонала в соответствии с кадровой политикой. Разработка и применение на практике системы обучения персонала (тренинги, семинары). Адаптация новых сотрудников. Разработка системы мотивации сотрудников. Составление и оформление трудовых договоров. Ведение кадровой документации. Требования к менеджеру по персоналу Высшее образование. Знание трудового законодательства. Знание основ психологии и социологии. Опыт разработки систем обучения и мотивации персонала. Знание методов оценки персонала. Грамотная речь, коммуникабельность. Дополнительные навыки менеджера по персоналу: Знание ПК. Навыки работы с кадровой документацией. Знание английского языка (при работе в международных компаниях). Организаторские способности. Наш адрес улица Ахмади Дониш 5 ориентир после моста Аэропорта рядом с Техносилой в здании Созмон. Подробная информация по телефону. Кадровое Агентство Империя Кадр уменьшает уровень безработицы, а также является Центром занятости населения. , Вчера , Душанбе Вакансии » HR, кадры 1 000 c. Кадровое Агентство Империя Кадр приглашает всех желающих на работу на позиции менеджера по подбору персонала. Главные должностные обязанности менеджера по персоналу: Формирование кадровой политики компании. Подбор персонала в соответствии с кадровой политикой. Разработка и применение на практике системы обучения персонала (тренинги, семинары). Адаптация новых сотрудников. Разработка системы мотивации сотрудников. Составление и оформление трудовых договоров. Ведение кадровой документации. Требования к менеджеру по персоналу Высшее образование. Знание трудового законодательства. Знание основ психологии и социологии. Опыт разработки систем обучения и мотивации персонала. Знание методов оценки персонала. Грамотная речь, коммуникабельность. Дополнительные навыки менеджера по персоналу: Знание ПК. Навыки работы с кадровой документацией. Знание английского языка (при работе в международных компаниях). Организаторские способности. Наш адрес улица Ахмади Дониш 5 ориентир после моста Аэропорта рядом с Техносилой в здании Созмон. Подробная информация по телефону.

27.02|21:33

Менеджер по подбору персонала Мухриддин , , Душанбе Вакансии » Кадровые агентства Договорная Кадровое Агентство Имконият приглашает на работу на позицию менеджера по подбору персонала. Наш адрес ул А.Лохути 7/4 ориентир Бывший Зеленый Базар

24.02|06:33

Менеджер по подбору домашнего персонала Кадровое Агентство Сомон Синамо , Вчера , Душанбе Вакансии » Кадровые агентства Договорная В Агентство домашнего персонала требуется помощник (помощница). Требуется о-очень ответственный подход к работе. Нужен ответственный, неконфликтный, спокойный, стрессоустойчивый, порядочный, вежливый и честный человек. Требования* : - Преимущественно - опыт работы с клиентами, опыт работы в сфере подбора персонала; - Грамотная речь и готовность к многочисленным телефонным звонкам, очень много звонков; - Обязательно - доброжелательное и вежливое общение; - Знание офисный программ; - Самое важное - это отличные человеческие качества и отсутствие вредных привычек. Обязанности: - Проведение собеседований с кандидатами, проверка документов и рекомендаций; - Прием заявок и консультирование клиентов; - Подбор достойных кандидатов, согласование встреч; - Размещение вакансий на площадках Интернета, группе VK; - Работа с входящей почтой. Условия: - пн-пт: 10.00-17.00,18.00. Возможно рассмотреть вариант с 2-3 рабочими днями. Все выходные и праздничные дни - это выходные; - З/п: процент от сделок (Именно поэтому нужен трудолюбивый работник. При ответственном подходе будет хороший доход;) + премии за хорошую работу; - Офис в центре города со всеми удобствами (комфортный и чистый офис, кухня для обеденного перерыва); - Обучение предусмотрено. Контакты: 919415454 988425454 901425454

17.10|02:40

Менеджер по подбору персонала в филиал Приглашаем всех желающих на работу на позиции менеджера по подбору персонала в филиал организации. Возраст от 18 до 60 лет. Пол М/Ж В обязанности входит: Заключение договоров. Приём звонков. Собеседование с соискателями. План в месяц 50 договоров. Заработная плата бонусная система проценти от договоров. С каждого договора от 15 до 45 сомони. График работы с до . Адрес головного офиса. Проспект Рудаки 22 А ориентир театр опера балета рядом с гостиницей Рохат на территории банка Эсхати второе здание сзады. Подробная информация по телефону: 201656565 Mirzoev Firdavs , , Душанбе Вакансии » Административный персонал Договорная Приглашаем всех желающих на работу на позиции менеджера по подбору персонала в филиал организации. Возраст от 18 до 60 лет. Пол М/Ж В обязанности входит: Заключение договоров. Приём звонков. Собеседование с соискателями. План в месяц 50 договоров. Заработная плата бонусная система проценти от договоров. С каждого договора от 15 до 45 сомони. График работы с 8:00 до 17:30. Адрес головного офиса. Проспект Рудаки 22 А ориентир театр опера балета рядом с гостиницей Рохат на территории банка Эсхати второе здание сзады. Подробная информация по телефону: 201656565

27.04|14:09

Менеджер по подбору и обучению персонала Мы являемся первым оператором новых цифровых возможностей и одной из крупнейших телекоммуникационных компаний в Таджикистане.В нашу большую HR команду требуется - Мы являемся первым оператором новых цифровых возможностей и одной из крупнейших телекоммуникационных компаний в Таджикистане. В нашу большую HR команду требуется - Менеджер по подбору и обучению персонала. Твои задачи: • Эффективный поиск и полный цикл выхода сотрудника на работу; • Эффективная адаптация новых сотрудников; • Организация, проведение обучения персонала; • Оценка и выбор предложений на рынке образовательных услуг под потребности бизнеса; • Ведение внутренних коммуникаций; • Развитие корпоративной культуры; • Продвижение HR бренда. Требования: • Высшее образование; • Опыт работы в аналогичной сфере не менее 1 года; • Знание и применение современных методик подбора, обучения и развития персонала; • Умение работать с Adobe Photoshop, Illustrator, Canva приветствуется; • Хорошие аналитические способности; • Хорошие коммуникативные навыки; • Уверенное пользование ПК: владение пакетом Microsoft Office (Excel, Power Point, Word). Мы ценим: • Пунктуальность • Ответственность • Лидерство • Креативность • Командный дух Мы предлагаем: • вкусный кофе и печенье • стабильную заработную плату • дружелюбный коллектив • комфортный офис • развитие вместе с компанией • оплата мобильной связи и интернета • график работы - 5/2, от 9 до 18 Ждем Ваши анкеты на электронный адрес: vacancy@megafon.tj При отправке анкеты не забудьте написать название должности, на которую Вы претендуете. На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции. Стань частью компании новых цифровых возможностей! Карьера, начинается с тебя!

31.08|14:32

32000 TJS: Требуется менеджер по подбору персонала Уверенный пользователь ПК. Размещение объявлений и приглашение на собеседование в компании. Опыт работы в подборе персонала желательно если нет научим! График свободный 3-5часов на lalafo.tj!

24.02|22:01

Кадровое Агентство Империя Кадров

29.10|14:33

2000 TJS: Кадровое Агентство Империя Кадр приглашает на работу девушек на позиции салатници в заведениях питания города Душанбе. Наш адрес улица Ахмади Дониш 5 ориентир после моста Аэропорта рядом с Техносилой в здании Созмон. Подробная информация по телефону. на lalafo.tj!

04.03|22:01

2500 TJS: Кадровое Агентство Империя Кадр приглашает на работу девушек на позиции повара в ресторан. Наш адрес улица Ахмади Дониш 5 ориентир после моста Аэропорта рядом с Техносилой в здании Созмон. Подробная информация по телефону. на lalafo.tj!

04.03|22:01

Уважаемые соискатели! Мы приветствуем ваш интерес к работе в Спитамен Банке. Наш Банк — один из динамично развивающихся и успешных банков Таджикистана. Мы приветствуем появление в своих рядах специалистов, чья энергия и профессиональные знания будут способствовать в достижении Спитамен Банком своих амбициозных целей. Если Вы хотите стать частью команды профессионалов Спитамен Банка, то мы ждем Вас! В ЗАО "Спитамен Банк открыта вакансия: Специалист по подбору персонала Описание основных направлений деятельности: • принимает заявки на поиск и подбор персонала; • составляет описание вакансий; • формулирует требования к кандидатам; • работает с поступающими откликами на вакансию; • ведет базу данных кандидатов; • использует современные методы размещения объявлений о вакансиях; • проводит анализ рынка труда; • отвечает на звонки и сообщения соискателей; • организует встречу –собеседование кандидата с членами приемной комиссии; • проводит предварительное анкетирование и тестирование кандидатов на должность. Требования: • высшее образование; • знание основ трудового законодательства; • навыки управления проектами; • методы оценки эффективности деятельности; • навыки планирования; • знание правил и норм охраны труда; • продвинутый пользователь ПК; • высокий уровень коммуникабельности; • принципиальность; • стрессоустойчивость; • умение работать в команде; • ориентированность на результат; • знание таджикского и русского языков (знание английского языка является преимуществом). Условия/возможности: • оформление по ТК РТ; • полный рабочий день/график работы 5/2; • корпоративное обучение; • возможности карьерного и профессионального роста внутри банка. Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме «Специалист по подбору персонала». Заявки принимаются до 02/08/2020 г. включительно. Дополнительную информацию о нашем банке можете получить на сайте www.spitamenbank.tj Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

23.07|13:21

Ассистент по подбору персонала Сомон Синамо , , Душанбе Вакансии » Кадровые агентства 1 500 c. Приглашаем активного позитивного сотрудника с желанием развиваться в сфере подбора персонала Требования* : Высшее/неоконченное высшее образование; Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, базы данных, отличные навыки поиска информации в интернете); Опыт работы в сфере подбора персонала будет Вашим преимуществом, но не является обязательным; Хорошие коммуникативные навыки и желание их совершенствовать; Умение работать с большим объемом информации. Желание развиваться в сфере подбора персонала; Нацеленность на результат, высокая степень обучаемости Обязанности: Участие в проектах поиска и подбора персонала (наши Клиенты - ведущие международные и российские компании); Поиск и привлечение кандидатов; Проведение телефонных (скрининговых) интервью; Ведение базы данных; Подготовка резюме кандидатов; Поиск необходимой информации в интернете, размещение вакансий на работных сайтах, в социальных сетях; Ведение регулярной отчетности (Excel). Условия: Официальное трудоустройство; Стабильная фиксированная заработная плата + премии по итогам работы; Пятидневная рабочая неделя (с 9.30 до 18.00); Предоставление корпоративного мобильного телефона; Возможен удаленный режим. Контакты: 919425454 988425454 901425454

04.10|17:20

Начальник отдела по подбору персонала Приглашаем девушек на работу в Кадровое Агентство на должность начальника отдела по подбору персонала. Возраст от 25 до 35 лет. Требования: Высшее образование. Опыт работы в данном должносте. Наш адрес проспект Рудаки 22А ориентир театр опера балета рядом с гостиницей Рохат в здании банка Эсхати. Mirzoev Firdavs , Вчера , Душанбе Вакансии » Руководители 1 300 c. Приглашаем девушек на работу в Кадровое Агентство на должность начальника отдела по подбору персонала. Возраст от 25 до 35 лет. Требования: Высшее образование. Опыт работы в данном должносте. Наш адрес проспект Рудаки 22А ориентир театр опера балета рядом с гостиницей Рохат в здании банка Эсхати.

06.07|04:14

Рекрутер - специалист по подбору персонала Расширяемся и расширяем штат сотрудников. Требуется человек, у которого глаз-алмаз на людей. Мы являемся крупной многопрофильной торгово-производственной компанией в Республике Таджикистан с международной деятельностью. На данный момент компания состоит из 3-х мукомольных заводов, комбикормзавода, маслозавода, птицефабрики, и ряда строительных предприятий. В составе нашей компании несколько торговых марок. Поближе с компанией можете познакомиться, пройдя по этой ссылке: http://job.farovon.tilda.ws/ Обязанности будущего сотрудника: - Получение заявок на подбор персонала от подразделений компании; - Поиск необходимого сотрудника, всевозможными методами рекрутинга; - Оценка кандидатов на вакансии и организация собеседований; - Содействие адаптации принятых на работу сотрудников; Требования к кандидату: - Высшее образование в сфере экономики или экономики и программировании; - Грамотная устная и письменная речь(русский, таджикский); - Быстрая обучаемость(проверяем посредством специальных тестов); - Честность, исполнительность, ответственность, инициативность; - Возраст от 22 до 35 лет; Условия: - Обучение всей работе наставниками; - Служебный транспорт из города Худжанда; - Место работы: Гулистон(Кайраккум), а с сентября- октября месяца город Бустон(Чкаловск); - Своя кухня в компании; - Комфортный офис со всеми необходимыми офисными принадлежностями; Телефон: 31-31(call-центр); 003334880(менеджер по подбору персонала) Отправляйте резюме на адрес электронной почты: hr@farovon.tj. Скачать анкету, можно пройдя по этой ссылке: https://yadi.sk/i/ksOlQCoTGprdxA Фаровон-1 , , Худжанд Вакансии » HR, кадры Договорная Расширяемся и расширяем штат сотрудников. Требуется человек, у которого глаз-алмаз на людей. Мы являемся крупной многопрофильной торгово-производственной компанией в Республике Таджикистан с международной деятельностью. На данный момент компания состоит из 3-х мукомольных заводов, комбикормзавода, маслозавода, птицефабрики, и ряда строительных предприятий. В составе нашей компании несколько торговых марок. Поближе с компанией можете познакомиться, пройдя по этой ссылке: http://job.farovon.tilda.ws/ Обязанности будущего сотрудника: - Получение заявок на подбор персонала от подразделений компании; - Поиск необходимого сотрудника, всевозможными методами рекрутинга; - Оценка кандидатов на вакансии и организация собеседований; - Содействие адаптации принятых на работу сотрудников; Требования к кандидату: - Высшее образование в сфере экономики или экономики и программировании; - Грамотная устная и письменная речь(русский, таджикский); - Быстрая обучаемость(проверяем посредством специальных тестов); - Честность, исполнительность, ответственность, инициативность; - Возраст от 22 до 35 лет; Условия: - Обучение всей работе наставниками; - Служебный транспорт из города Худжанда; - Место работы: Гулистон(Кайраккум), а с сентября- октября месяца город Бустон(Чкаловск); - Своя кухня в компании; - Комфортный офис со всеми необходимыми офисными принадлежностями; Телефон: 31-31(call-центр); 003334880(менеджер по подбору персонала) Отправляйте резюме на адрес электронной почты: hr@farovon.tj. Скачать анкету, можно пройдя по этой ссылке: https://yadi.sk/i/ksOlQCoTGprdxA

23.02|14:45

Цифровая компания МегаФон Таджикистан, ищет в свой мобильный коллектив на временную позицию: Руководителя по подбору, обучению и развитию персонала Цель должности - реализация кадровой политики Компании, через своевременную и качественную комплектацию штата, создание условий для непрерывного профессионального роста и развития сотрудников, адаптации на новом рабочем месте. Обязанности: • Управление HR-процессами: планирование, подбор, адаптация, оценка и развитие персонала. • Создание лучшего на рынке опыта кандидата и сотрудника за счет развития партнерской корпоративной культуры, раскрытие талантов в компании. • Развитие HR-бренда компании; • Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций. • Консультирование и поддержка линейных руководителей в реализации кадровых решений. • Разработка эффективных программ обучения и развития персонала. Разработка профилей должности. • Внедрение эффективных форматов и методик управления командами и проектами (Agile, коучинг и т.д.). • Участие в планировании численности персонала, создание и работа с кадровым резервом. • Анализ рынка и каналов поиска, внедрение новых эффективных инструментов рекрутинга. • Автоматизация процесса рекрутмента для улучшения опыта кандидата, рекрутера и заказчика. • Разработка системы оценки эффективности адаптации и обучения. Формирование отчетности и HR- аналитики. • Оценка уровня мотивации и вовлеченности персонала. • Совместно с руководителем C&B ведение и оптимизация системы материальной и нематериальной мотивации сотрудников, соответствующей задачам бизнеса. • Организация корпоративных мероприятий. • Планирование бюджета. Требования: • Высшее образование по специальности «Психология», «Педагогика», «Управление персоналом», «Менеджмент организации», подтвержденные знания современных HR-методик. • Владение технологиями подбора, адаптации, обучения и развития, оценки персонала. • Знание современных концепций управления персоналом. • Знание трудового законодательства Республики Таджикистан. • Опыт разработки и проведения тренингов, дистанционных курсов. • Опыт работы HR-менеджером в направлении подбора, обучения и развития персонала не менее 3 лет. • Опыт реализации крупных проектов в области управления персоналом. • Способность координировать приоритеты и инициативы. Хорошие управленческие навыки, включая дипломатию, четкий стиль общения. • Открытость. • Отличная устная и письменная коммуникация, навыки деловой переписки. • Уверенный пользователь ПК: владение пакетом Microsoft Office (Excel, Power Point, Word, One Note), знание ERP-систем (SAP) приветствуется. Ждем Ваши анкеты на электронный адрес: vacancy@megafon.tj Стань частью компании новых цифровых возможностей! Развитие. Начинается с тебя!

20.07|20:27

О компании Контакт-центр Maxim. Maxim — это крупнейший в России специализированный контакт-центр по приему и обработке заказов на пассажирские и грузовые перевозки. Филиалы контакт-центра открыты в городах Азербайджана, России, Казахстана, Грузии и Таджикистана. Обязанности (суть работы): Поиск и подбор операторов контактного центра. Своевременное закрытие вакансий. Комплектация КЦ персоналом. Формирования кадрового резерва согласно потребности Компании. Выращивание внутренних специалистов. Обучение и развитие персонала. Анализ рынка труда на предмет уровня заработных плат. Формирование бренда Компании. Мотивация и повышение лояльности персонала к Компании. Разработка программы адаптации новых сотрудников. Контроль прохождения испытательного срока. Реализация HR-стратегии в регионе. Требования: Свободное владение русским и таджикским языками (устная речь, письменная). Грамотная речь. Уверенный пользователь ПК. Знание MSOffice. Уверенный пользователь офисной техники. Педагогическое (высшее или средне-специальное), психологическое (высшее), посещение курсов и тренингов по роду деятельности. Опыт подбора и обучения линейного персонала (группами). Опыт разработки учебно-методических материалов, курсов, тренингов. Лидерские качества. Коммуникабельность. Саморазвитие. Лояльность. Условия работы: Работа в крупной международной компании с возможностью карьерного роста. График работы: пятидневная рабочая неделя с понедельника по пятницу. Оформление в соответствии с Трудовым законодательством Республики Таджикистан. Своевременные выплаты (2 раза в месяц). Уютный офис (кухня, современное оборудование, кондиционер). Место работы: г. Душанбе (46мкр), ул. 50-летия Таджикистана, 19/4. Контакты: Руководитель проектов Безрукова Наталья bezrukova_na@taximaxim.ru

27.07|13:22

Цифровая компания МегаФон Таджикистан, ищет в свой мобильный коллектив – Специалист по подбору, обучению и развитию персонала Позиция договорная. Какие задачи необходимо решать: • Поиск резюме на Job-сайтах; • Проведение телефонных интервью; • Проведение групповых собеседований; • Сопровождение кандидатов до момента трудоустройства; • Ведение и предоставление установленной отчетности; • В рамках выявления потребности в обучении сотрудников: - Проводить обучение по продуктам компании; - Оценивает уровень профессиональной компетентности сотрудников; - Проводит анализ данных; - Взаимодействует с заказчиками обучения; - Формирует комплексные предложения по обучению и развитию сотрудников. • В рамках разработки программ и методического материала по обучению и оценке профессиональных компетенций: - Взаимодействует с заказчиками, согласовывает контент; - Разрабатывает и актуализирует программы обучения, обучающие и методические материалы (очный и дистанционный форматы); - Управляет разработкой обучающих и методических материалов; - Разрабатывает материалы по оценке профессиональных компетенций сотрудников подразделений Контактный центр и Салоны связи МегаФон (тесты, кейсы и т.д.); - Оценивает эффективность программ обучения; • В рамках оценки эффективности обучения: - Согласовывает с заказчиком КПЭ программы обучения; - Оценивает КПЭ проведенного обучения; - Предоставляет отчетные данные заинтересованным лицам; - Контролирует корректность учета проведенных мероприятий; - Проводит анализ данных по обучению и выстраивает взаимосвязи с бизнес-показателями для планирования корректирующих мероприятий Для решения этих задач требуется: • Высшее образование (желательно – психолог, педагогическое); • Хорошие коммуникативные навыки; • Опыт работы на аналогичной должности от 1 года (желательно - в области продаж); • Уверенный пользователь систем дистанционного обучения; • Опыт разработки программ обучения и методических материалов для обучения; • Уверенный пользователь ПК (MS Office: Word, Excel, MS Outlook); • Инициативность, самостоятельность в решении задач. Ждем Ваши анкеты на электронный адрес: vacancy@megafon.tj На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции. Стань частью компании новых цифровых возможностей! Развитие. Начинается с тебя!

28.07|20:20

Цифровая компания МегаФон Таджикистан, ищет в свой дружный коллектив - Руководитель по подбору, обучению и развитию персонала в МегаФон Таджикистан. Основные области ответственности: · Управление HR-процессами: планирование, подбор, адаптация, оценка и развитие персонала; · Создание лучшего на рынке опыта кандидата и сотрудника за счет развития партнерской корпоративной культуры, раскрытие талантов в компании; · Развитие HR-бренда компании; · Разработка и реализация стратегии внутренних коммуникаций; · Консультирование и поддержка линейных руководителей в реализации кадровых решений; · Разработка эффективных программ обучения и развития персонала; Разработка профилей должности; · Внедрение эффективных форматов и методик управления командами и проектами (Agile, коучинг и т.д.); · Участие в планировании численности персонала, создание и работа с кадровым резервом; · Анализ рынка и каналов поиска, внедрение новых эффективных инструментов рекрутинга; · Автоматизация процесса рекрутмента для улучшения опыта кандидата, рекрутера и заказчика; · Разработка системы оценки эффективности адаптации и обучения. Формирование отчетности и HR- аналитики; · Оценка уровня мотивации и вовлеченности персонала; · Совместно с руководителем C&B ведение и оптимизация системы материальной и нематериальной мотивации сотрудников, соответствующей задачам бизнеса; · Организация корпоративных мероприятий; · Планирование бюджета. Требования: · Высшее образование по специальности «Психология», «Педагогика», «Управление персоналом», «Менеджмент организации», подтвержденные знания современных HR-методик; · Владение технологиями подбора, адаптации, обучения и развития, оценки персонала; · Знание современных концепций управления персоналом; · Знание трудового законодательства Республики Таджикистан; · Опыт разработки и проведения тренингов, дистанционных курсов; · Опыт работы HR-менеджером в направлении подбора, обучения и развития персонала не менее 3 лет; · Опыт реализации крупных проектов в области управления персоналом; · Способность координировать приоритеты и инициативы. Хорошие управленческие навыки, включая дипломатию, четкий стиль общения; · Открытость; · Отличная устная и письменная коммуникация, навыки деловой переписки; · Уверенный пользователь ПК: владение пакетом Microsoft Office (Excel, Power Point, Word, One Note), знание ERP-систем (SAP) приветствуется; Ждем Ваши анкеты на электронный адрес: vacancy@megafon.tj Стань частью компании новых цифровых возможностей! Развитие. Начинается с тебя!

12.12|16:35

Здравствуйте! Меня зовут Аслиддин, являюсь начальником отдела по подбору персонала ОАО «Банк Эсхата». Я обожаю путешествовать. По службе побывал в разных уголках страны – Кулябе, Бохтаре, Восе, Яване, Пенджикенте, Душанбе, Турсунзаде, Исфаре, Истаравшане, Аште и других. Со временем я хочу побывать за рубежом в Германии, Англии, Японии, Индии, Китае или ЮАР. Я разделяю мечту столкнуться с каким-нибудь кандидатом в одной из этих стран. Поэтому нам необходим человек, разделяющий наши мечты и при появлении нестандартных вакансий, знающий как поступить для найма персонала. В самой лучшей службе – Службе управления персоналом, появилась вакансия специально для тебя - региональный специалист по подбору персонала! Речь идет не просто о ведении проектов по подбору персонала и закрытию сложных вакансий, а о сотрудничестве и творческом взаимодействии с интересными людьми и возможности получить профессиональное обучение и развитие, в дополнении к оплате труда и позитивным эмоциям. Нам важно работать с умным и добросовестным человеком с высшим образованием (желательно в области экономики, управления персоналом) и со знанием технологий подбора и оценки персонала, с успешным опытом работы в сфере управления персоналом или финансовых организациях, в частности с возможностью выезда в командировку. Взамен твоему светлому уму, отличному опыту, тонкому чувству юмора мы тебе даем возможность работать над сложными вакансиями, над закрытием вакансий на руководящие должности, а также участие в организации работы с ВУЗами, поддержание карьерных страниц на сайтах и в социальных сетях. Если до 06 августа 2021г. к резюме ты приложишь пару слов в неформальном рассказе о себе, ты однозначно выделишься среди всех стандартных откликов. И вот ты уже на собеседовании с нашим директором и твои мечты работать в крупной стабильной компании, в коллективе профессионалов сбудутся. Присоединяйся к нам! Банк Эсхата – вместе к успеху! Телефон для справок: (44) 600-0-600. E-mail: job@eskhata.tj

23.07|15:40

Менеджер по подбору реперов В компании Сомон Синамо требуется менеджер по подбору реперов. В это должность также берётся на работу начинающий реперов. Подробная информация по телефону либо написать на ватсап. 986407000 Mirzoev Firdavs , , Душанбе Вакансии » Административный персонал Договорная В компании Сомон Синамо требуется менеджер по подбору реперов. В это должность также берётся на работу начинающий реперов. Подробная информация по телефону либо написать на ватсап. 986407000

16.09|20:08

Менеджер по продажам в свадебное агентство Мы молодая и перспективная компания ищем менеджера по продажам.Обязанности:Умение вести переговоры Умение пользоваться ПКВести переговоры, встречам и сделкам.Требования:Опыт работы Общительность и любовь к клиентам Знание русского языкаУсловия работы:Достойная зарплата Комфортный офис в центре города с печеньками и кофеРабочий график:пн-сб с до web: tooy.tjЗаинтересованных кандидатов просим прислать анкету (резюме или CV) по электронной почте: info@home.tj Мустафо , , Душанбе Вакансии » Продажи, розничная торговля 1 000 c. Мы молодая и перспективная компания ищем менеджера по продажам. Обязанности: Умение вести переговоры Умение пользоваться ПК Вести переговоры, встречам и сделкам. Требования: Опыт работы Общительность и любовь к клиентам Знание русского языка Условия работы: Достойная зарплата Комфортный офис в центре города с печеньками и кофе Рабочий график: пн-сб с 9:00 до 18:00 web: tooy.tj Заинтересованных кандидатов просим прислать анкету (резюме или CV) по электронной почте: info@home.tj

01.01|01:48

HR менеджер / Подбор персонала Обязанности:• подбор на открытые позиции: размещение вакансий компании на различных источниках, отбор/скрининг резюме, организация собеседований отобранных кандидатов;• адаптация новых сотрудников;• контроль необходимых знаний при введении в должность• развитие сотрудников внутри компанииТребования:• высшее образование;• опыт работы менеджером по персоналу от 2х летУсловия:• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально• Рабочий день с 9 до 18.00• Возможность участия в организации профессиональных и бизнес ивентов AVAS Group , , Душанбе Вакансии » HR, кадры Договорная Обязанности: • подбор на открытые позиции: размещение вакансий компании на различных источниках, отбор/скрининг резюме, организация собеседований отобранных кандидатов; • адаптация новых сотрудников; • контроль необходимых знаний при введении в должность • развитие сотрудников внутри компании Требования: • высшее образование; • опыт работы менеджером по персоналу от 2х лет Условия: • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально • Рабочий день с 9 до 18.00 • Возможность участия в организации профессиональных и бизнес ивентов

25.02|12:33

Менеджер по набору персонала Вы студент(ка) который (ая) ищет работу которая не требует постоянного вашего внимания - Не нужно ничего продовать- Никуда ходить - Стаж не нужен - Тут вы сами себе хозяин - 915646223 Расул , , Душанбе Вакансии » Начало карьеры, студенты Договорная Вы студент(ка) который (ая) ищет работу которая не требует постоянного вашего внимания - Не нужно ничего продовать - Никуда ходить - Стаж не нужен - Тут вы сами себе хозяин - 915646223

30.08|19:48

Менеджер по обучению персонала Компания Ливо (раньше мы назывались NextGroup) ищем в команду менеджера по обучению персонала. Основные требования:1. Высокие коммуникативные навыки и грамотная речь2. Знание методов и технологий построения и ведения тренингов3. Навыки публичных выступлений4. Свободное владение таджикским и русским языком (знание узбекского и английского языков - преимущество)5. Владение офисными программами (уверенный пользователь ПК)6. Навыки работы с большим количеством информации7. Высокий уровень вежливости и доброжелательности Обязанности:1.Проведение базового профессионального обучения для кандидатов специалистов контакт-центра2.Организация обучения (актуализация и подготовка учебных материалов, подготовка учебного класса)3.ОтчетностьПреимущества работы:1. Оформление по Трудовому кодексу РТ2. Конкурентоспособная оплата труда3. Непрерывное обучение и саморазвитиеЖдем твое резюме с обязательным указанием позиции в теме письма:job@livo.tj Контактный телефон для получения дополнительной информации: (+992) 44 630 00 70. Звонить с - в будние дни.Только кандидаты, соответствующие требованиям к должности, будут приглашены на собеседование! Ливо , , Худжанд Вакансии » HR, кадры 1 500 c. Компания Ливо (раньше мы назывались NextGroup) ищем в команду менеджера по обучению персонала. Основные требования: 1. Высокие коммуникативные навыки и грамотная речь 2. Знание методов и технологий построения и ведения тренингов 3. Навыки публичных выступлений 4. Свободное владение таджикским и русским языком (знание узбекского и английского языков - преимущество) 5. Владение офисными программами (уверенный пользователь ПК) 6. Навыки работы с большим количеством информации 7. Высокий уровень вежливости и доброжелательности Обязанности: 1.Проведение базового профессионального обучения для кандидатов специалистов контакт-центра 2.Организация обучения (актуализация и подготовка учебных материалов, подготовка учебного класса) 3.Отчетность Преимущества работы: 1. Оформление по Трудовому кодексу РТ 2. Конкурентоспособная оплата труда 3. Непрерывное обучение и саморазвитие Ждем твое резюме с обязательным указанием позиции в теме письма: job@livo.tj Контактный телефон для получения дополнительной информации: (+992) 44 630 00 70. Звонить с 8:00-17:00 в будние дни. Только кандидаты, соответствующие требованиям к должности, будут приглашены на собеседование!

19.05|08:57

Менеджер по развитию персонала Привет. Наша компания называется Ливо.Мы занимаемся разработкой веб-сайтов, мобильных приложений, создаем графический, UX/UI и 3D дизайн. Нам нужен менеджер по развитию наших крутых специалистов. Хотим, чтобы ты:• объявляла вакансии и распространяла их• отбирала резюме• проводила собеседования • знакомила новичков с коллективом• помогала руководителям направлений в развитии специалистов• проводила еженедельные тимбилдинги• составляла стратегию развития персонала• взаимодействовала с маркетологами для укрепления HR-бренда компанииКаким должен быть кандидат? • в возрасте 18-30• пол только женский• образование не ниже среднегоМы тебе предлагаем:• корпоративное обучение• возможность карьерного и профессионального роста• график работы 6/1, с до • офис в центре города• обустроенное рабочее место• стажировка 1 месяц с последующим трудоустройством.Заработная плата определяется после собеседования. Резюме: Job@colibri.tj Ливо , Вчера , Душанбе Вакансии » HR, кадры Договорная Привет. Наша компания называется Ливо. Мы занимаемся разработкой веб-сайтов, мобильных приложений, создаем графический, UX/UI и 3D дизайн. Нам нужен менеджер по развитию наших крутых специалистов. Хотим, чтобы ты: • объявляла вакансии и распространяла их • отбирала резюме • проводила собеседования • знакомила новичков с коллективом • помогала руководителям направлений в развитии специалистов • проводила еженедельные тимбилдинги • составляла стратегию развития персонала • взаимодействовала с маркетологами для укрепления HR-бренда компании Каким должен быть кандидат? • в возрасте 18-30 • пол только женский • образование не ниже среднего Мы тебе предлагаем: • корпоративное обучение • возможность карьерного и профессионального роста • график работы 6/1, с 9:00 до 17:00 • офис в центре города • обустроенное рабочее место • стажировка 1 месяц с последующим трудоустройством. Заработная плата определяется после собеседования. Резюме: Job@colibri.tj

21.09|09:42

Успешная компания, стабильно развивающаяся в сфере розничных продаж обои, ищет в команду МЕНЕДЖЕРА ОТДЕЛА ПЕРСОНАЛА И КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА, который сможет эффективно поддержать рост и развитие компании. Функциональные обязанности: - построение эффективной системы найма персонала; - разработка и внесение изменений в документы, связанные с управлением персонала компании (должностные инструкции, стандарты, чек-листы и т.д.); - составление объявлений на поиск и их размещение в различных источниках; - отбор резюме, телефонные и личные интервью; - формирование и ведение базы существующих и потенциальных соискателей; - построение эффективной системы адаптации новых сотрудников; - координация и проведение аттестации сотрудников; - организация и проведение обучающих тренингов для сотрудников; - участие в формировании и поддержании корпоративной культуры компании; - организация ведения кадрового документооборота в компании; - формирование штатного расписания и ведение табеля рабочего времени; - ведение и предоставление отчетности в рамках своей компетенции. Требования: - опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет; - навыки организации эффективной системы найма персонала; - умение выстраивать и систематизировать процессы; - ориентированность на результат; - отличные коммуникативные навыки, дружелюбие, умение работать в команде; - позитивное мышление, энергичность, грамотная устная и письменная речь; - образование высшее; - знание трудового законодательства РТ; - уверенное владение ПК. Мы предлагаем: - достойную заработную плату по результатам собеседования; - дружный коллектив; - стабильную выплату зарплаты; - график работы (пн-сб, 8:00-17:00); Если вы отвечаете нашим требованиям и заинтересованы в своем дальнейшем развитии и росте - у вас есть хорошая возможность проявить себя в нашей компании. Не медлите и отправляйте свое резюме по viber, imo или telegram, в номеру (92)771-72-74.

09.03|09:33

Директор в туристическое агентство Талабот ба номзад. Дорои Маълумоти оли, ташабускор, Рохбар кор карда бошад. Дар сохаи саёхи кор карда бошад хуб. Юсуф , Вчера , Душанбе Вакансии » Туризм, гостиницы, развлечения Договорная Талабот ба номзад. Дорои Маълумоти оли, ташабускор, Рохбар кор карда бошад. Дар сохаи саёхи кор карда бошад хуб.

11.07|00:16

Специалист по подбору кадров Женщина до 41 лет. С опытом работы от 3 лет. Подробности по телефону. Руслан , , Бохтар (Курган-Тюбе) Вакансии » HR, кадры Договорная Женщина до 41 лет. С опытом работы от 3 лет. Подробности по телефону.

08.04|19:17

Специалист по подбору персоналу Требования* :Если Вы:- Активны и быстро обучаемы- Любите и умеете общаться с людьми- Желаете развиваться в сфере подбора персоналаОбязанности:Вам предстоит:- Прием входящих звонков от соискателей- Проведение первичного интервью по телефону- Запись и учет кандидатов на собеседование- Заполнение данных в анкету (программа на ПК)- Ежедневное формирование отчетностиУсловия:Мы предлагаем:- Оформление по ТК РТ;- График работы 6/1- Корпоративное обучение- Комфортное рабочее место- Корпоративные конкурсы с различной мотивацией- Возможность карьерного роста.Приглашаем Вас стать частью нашей Компании! Агентство Dushanbe Legal Consulting , , Душанбе Вакансии » HR, кадры Договорная Требования* : Если Вы: - Активны и быстро обучаемы - Любите и умеете общаться с людьми - Желаете развиваться в сфере подбора персонала Обязанности: Вам предстоит: - Прием входящих звонков от соискателей - Проведение первичного интервью по телефону - Запись и учет кандидатов на собеседование - Заполнение данных в анкету (программа на ПК) - Ежедневное формирование отчетности Условия: Мы предлагаем: - Оформление по ТК РТ; - График работы 6/1 - Корпоративное обучение - Комфортное рабочее место - Корпоративные конкурсы с различной мотивацией - Возможность карьерного роста. Приглашаем Вас стать частью нашей Компании!

24.12|12:54

Коммерческий директор в рекламное агентство Коммерческий директор в рекламное агентство, возраст:25 лет со своей базой клиентов. Умеющая отлично разговаривать на русском языке. Подробная информация по телефону.

22.02|14:40

В охранное агентство требуются охранники

17.09|13:31

Работа домашнего персонала звоните иду доставку ремонт бытовая кухни и камера наблюдения монтаж дом и квартиру 30%скидка сделаем али , Вчера , Душанбе Вакансии » Домашний персонал, обслуживание Договорная звоните иду доставку ремонт бытовая кухни и камера наблюдения монтаж дом и квартиру 30%скидка сделаем

20.04|03:27

Специалист по обучению персонала Специалист по обучению персонала Обязанности: • Построение учебных планов. • Оценка эффективности обучения. • Участие в разработке и внедрении программ обучения и адаптации. • Поддержка знаний торговой команды по актуальным продуктам, стандартам работы, техникам продаж, активациям торговых точек. • Обеспечение первичного подбора персонала и организация учета, обеспечения соблюдения процесса адаптации новых сотрудников. • Проведение совместных полевых тренингов в соответствии с утвержденным планом. • Проведение тренингов для отдела продаж (тренинги по продукту, техники продаж, развитие коммуникативных навыков, работа с возражениями) Требования: • Высшее образование. • Опыт работы тренером от 1 года • Высокий уровень профессиональных компетенций (коммуникативные навыки, самопрезентация, управление группой, ориентация на результат). • Навык разработки учебных программ желателен. • Навык управления коллективом, умение работать самостоятельно и в команде; • Знание таджикского и русского языков обязательно Условия: • Достойная заработная плата, по результатам собеседования • Официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничные • Возможность профессионального и карьерного роста Заинтересованных лиц просим для заполнения анкеты перейти по ниже указанной ссылке: http://www.job.paykar.tj Заполнить анкету, также можно в пункте приема анкет супермаркета «Пайкар» по адресу: ул. Айни 16 «б» «Пайкар», ДРЦ «Мадагаскар» 3 этаж, по следующим дням: Понедельник/Среда/Пятница: с 10.00 до 13.00 часов Для заполнения анкет при себе иметь: копию паспорта, фото 3*4 – 1шт, медицинскую маску.

21.05|08:43

Специалист по найму персонала Ищем рекрутера или хорошего охотника за талантами с тонким вкусом

26.08|19:58

Cпециалист отдела подбора персонала Требования* : Если Вы: - активны и быстро обучаемы - любите и умеете общаться с людьми - желаете развиваться в сфере подбора персонала. Обязанности: Вам предстоит: - Прием входящих звонков от соискателей - Проведение первичного интервью по телефону - Запись и учет кандидатов на собеседование - Заполнение данных в анкету (программа на ПК) - Ежедневное формирование отчетности. Условия: Мы предлагаем: - Оформление по ТК РТ; - График работы 6/1 - Корпоративное обучение - Комфортное рабочее место - Корпоративные конкурсы с различной мотивацией - Возможность карьерного роста. Приглашаем Вас стать частью нашей Компании! Контакты: 989093249 Сабина , , Душанбе Вакансии » Административный персонал Договорная Требования* : Если Вы: - активны и быстро обучаемы - любите и умеете общаться с людьми - желаете развиваться в сфере подбора персонала. Обязанности: Вам предстоит: - Прием входящих звонков от соискателей - Проведение первичного интервью по телефону - Запись и учет кандидатов на собеседование - Заполнение данных в анкету (программа на ПК) - Ежедневное формирование отчетности. Условия: Мы предлагаем: - Оформление по ТК РТ; - График работы 6/1 - Корпоративное обучение - Комфортное рабочее место - Корпоративные конкурсы с различной мотивацией - Возможность карьерного роста. Приглашаем Вас стать частью нашей Компании! Контакты: 989093249

25.02|18:33

Руководитель центра по обучению персонала Биржа труда , , Душанбе Вакансии » Кадровые агентства 2 700 c. Требования* : высшее образование; опыт работы руководителем в сфере HR от 3 лет предпочтительно в службе развития и обучения; опыт организации обучения; уверенный пользователь ПК; опыт работы с SAP HR будет являться преимуществом. Обязанности: Организация работы специалистов Центра обучения персонала; Организационная и контролирующая работа в области законодательного и управленческого обучения; Работа с РТН в городах присутствия компании; Совместная со Службой HR бизнес партнеров и службой развития работа по автоматизации внутренней ИТ системы по обучению персонала, улучшению взаимодействия с обособленными подразделениями. Контроль полноты данных в ИТ системе. Условия: достойный уровень вознаграждения; полный спектр социальных льгот; обучение; ДМС, стабильная работа в дружной команде профессионалов. Контакты: 939530908 988425454 207770101

14.09|00:30

Совместное корейское - таджикское швейное предприятие ЧДММ "Ко-Та Глобал" ищет в команду СПЕЦИАЛИСТА ОТДЕЛА ПЕРСОНАЛА И КАДРОВОГО ДЕЛОПРОИЗВОДСТВА, который сможет эффективно поддержать рост и развитие компании. Отправляйте резюме на эл.почту goldstj@gmail.com / kotaglobal2020@gmail.com Женщина - не более 40 лет. Функциональные обязанности: - построение эффективной системы найма персонала; - разработка и внесение изменений в документы, связанные с управлением персонала компании (должностные инструкции, стандарты, чек-листы и т.д.); - составление объявлений на поиск и их размещение в различных источниках; - отбор резюме, телефонные и личные интервью; - формирование и ведение базы существующих и потенциальных соискателей; - построение эффективной системы адаптации новых сотрудников; - координация и проведение аттестации сотрудников; - организация и проведение обучающих тренингов для сотрудников; - участие в формировании и поддержании корпоративной культуры компании; - организация ведения кадрового документооборота в компании; - формирование штатного расписания и ведение табеля рабочего времени; - ведение и предоставление отчетности в рамках своей компетенции. Требования: - опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет; - навыки организации эффективной системы найма персонала; - умение выстраивать и систематизировать процессы; - ориентированность на результат; - отличные коммуникативные навыки, дружелюбие, умение работать в команде; - позитивное мышление, энергичность, грамотная устная и письменная речь; - образование высшее; - знание трудового законодательства РТ; - уверенное владение ПК. Мы предлагаем: - достойную заработную плату по результатам собеседования; - возможность карьерного роста; - дружный коллектив; Если вы отвечаете нашим требованиям и заинтересованы в своем дальнейшем развитии и росте - у вас есть хорошая возможность проявить себя в нашей компании. Не медлите и отправляйте свое резюме по адресу: goldstj@gmail.com / kotaglobal2020@gmail.com

08.05|16:39

Для работы в Германии требуются разнорабочие. Если вы заинтересованы в стабильной работе и высокой зарплате — свяжитесь с нами. Наше агентство предоставляет работу на проверенных предприятиях, с которыми мы сотрудничаем. Так же оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт, проживание и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Предусматривается возможность вашего карьерного роста и повышения, но это зависит от ваших усилий и стараний. Начальство и коллектив – русскоговорящие, поэтому вам будет легче освоиться и адаптироваться. Зарплата от 1800 до 2200 евро. График работы с 8 до 16-30 пн-пт, так же есть возможность брать сверхурочные. Зарплата каждые 2 недели на вашу банковскую карту либо по желанию на руки. Знание иностранных языков не обязательно – каждой бригадой управляют русскоязычные руководители. Так же вы можете самостоятельно выбрать вакансию, которая подойдет именно вам, либо мы вам поможем её выбрать. Примеры вакансий: - разнорабочие - работник линии производства полуфабрикатов - фасовщики, упаковщики товаров на складах - грузчики -курьеры - водители грузовых автомобилей, погрузчиков - охранники Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram либо Viber по номеру указанному в объявлении Душанбе COM

02.12|23:17

Для работы в Германии требуются разнорабочие. Если вы заинтересованы в стабильной работе и высокой зарплате — свяжитесь с нами. Наше агентство предоставляет работу на проверенных предприятиях, с которыми мы сотрудничаем. Так же оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт, проживание и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Предусматривается возможность вашего карьерного роста и повышения, но это зависит от ваших усилий и стараний. Начальство и коллектив – русскоговорящие, поэтому вам будет легче освоиться и адаптироваться. Зарплата от 1800 до 2000 евро. График работы с 8 до 16-30 пн-пт, так же есть возможность брать сверхурочные. Зарплата каждые 2 недели на вашу банковскую карту либо по желанию на руки. Знание иностранных языков не обязательно – каждой бригадой управляют русскоязычные руководители. Так же вы можете самостоятельно выбрать вакансию, которая подойдет именно вам, либо мы вам поможем её выбрать. В какие автоматы стоит играть онлайн на деньги?. Примеры вакансий: - разнорабочие - работник линии производства полуфабрикатов - фасовщики, упаковщики товаров на складах - грузчики -курьеры - водители грузовых автомобилей, погрузчиков - охранники Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram/ Viber/Whatsapp по номеру указанному в объявлении Душанбе COM

02.12|23:17

Требуются рабочие на склад реализатор металлических конструкций в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины до 50 лет. Место работы: Wermelskirchen, Германия оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт и питание – оплачивает работодатель. Обязанности работника: загрузка палет, загрузка и разгрузка посылок, работа со сканером, складские работы, комплектование заказов. Заработная плата: 0€/месяц на руки График работы: 2-3 смены по 8-12 часов + возможность переработок Жилье 250€ / мес. (Вычитывается из зарплаты) Проезд к работе - бесплатно рабочим микроавтобусом Представляется рабочая одежда. Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram либо Viber по номеру указанному в объявлении Душанбе COM

02.12|23:17

Требуются рабочие на склад реализатор металлических конструкций в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины до 50 лет. Место работы: Wermelskirchen, Германия Обязанности работника: загрузка палет, загрузка и разгрузка посылок, работа со сканером, складские Перелёт и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. работы, комплектование заказов. Заработная плата: 0€/месяц чистыми График работы: 2-3 смены по 8-12 часов + возможность переработок Проезд к работе – бесплатно рабочим микроавтобусом Представляется рабочая одежда. Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram/ Viber/WhatsApp по номеру: + (Любовь) Душанбе COM

16.04|16:51

Работа на складе DHL в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины, женщины, семейные пары до 45 лет. Место работы: Hamburg, Germany оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Обязанности работника: сортировка посылок, загрузка и разгрузка посылок, работа со сканером, складские работы, комплектование заказов. Заработная плата: 0€/месяц чистыми График работы: 2-3 смены по 8-12 часов + возможность переработок Жилье 250€ / мес. (Вычитывается из зарплаты) Проезд к работе - бесплатно рабочим микроавтобусом Представляется рабочая одежда. Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram ViberWhatsapp по номеру указанному в объявлении. Душанбе COM

02.12|23:17

Работа на складе DHL в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины, женщины, семейные пары до 45 лет. Место работы: Hamburg, Germany оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Обязанности работника: сортировка посылок, загрузка и разгрузка посылок, работа со сканером, складские работы, комплектование заказов. Заработная плата: 0€/месяц чистыми График работы: 2-3 смены по 8-12 часов + возможность переработок Жилье 250€ / мес. (Вычитывается из зарплаты) Проезд к работе - бесплатно рабочим микроавтобусом Представляется рабочая одежда. Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram ViberWhatsapp по номеру указанному в объявлении. Душанбе COM

02.12|23:17

Работа!Молочная ферма в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины, женщины, семейные пары до 45 лет. Место работы: Hamburg, Germany Работа заключается в уходе за животными, уборке, кормлении и подключении автоматических аппаратов для доения Умение ездить на тракторе было бы большим преимуществом, нужно иметь права кат. В Заработная плата 1500 евро нетто, оплата раз в месяц на банковский счет Рабочий график: 9 часов в день, 6 дней в неделю (по 2 соски, обед на несколько перерывов) Оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт, проживание и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Жилье предоставляют бесплатно (отдельная комната), все удобства Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через TelegramViberTelegram по номеру указанному в объявлении Душанбе COM

02.12|23:17

Работа на складе брендовой одежды в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины, женщины, семейные пары до 45 лет. Место работы: Hamburg, Germany оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Обязанности работника: сортировка посылок, загрузка и разгрузка посылок, работа со сканером, складские работы, комплектование заказов. Заработная плата: 2o00€/месяц чистыми График работы: 2-3 смены по 8-12 часов + возможность переработок Жилье 250€ / мес. (Вычитывается из зарплаты) Проезд к работе - бесплатно рабочим микроавтобусом Представляется рабочая одежда. Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram ViberWhatsapp по номеру указанному в объявлении. Душанбе COM

06.01|15:53

Работа в Германии! Требуются рабочие на склад реализатор металлических конструкций в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины до 50 лет. Место работы: Wermelskirchen, Германия оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Обязанности работника: загрузка палет, загрузка и разгрузка посылок, работа со сканером, складские работы, комплектование заказов. Заработная плата: 0€/месяц чистыми График работы: 2-3 смены по 8-12 часов + возможность переработок Жилье 250€ / мес. (Вычитывается из зарплаты) Проезд к работе - бесплатно рабочим микроавтобусом Представляется рабочая одежда. Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через Telegram ViberWhatsapp по номеру указанному в объявлении Душанбе COM

02.12|23:17

Работа в Германии!Молочная ферма в Германии Наше агентство предоставляет помощь в получении рабочей визы и полного пакета документов! Мужчины, женщины, семейные пары до 45 лет. Место работы: Hamburg, Germany Работа заключается в уходе за животными, уборке, кормлении и подключении автоматических аппаратов для доения Умение ездить на тракторе было бы большим преимуществом, нужно иметь права кат. В Заработная плата 1500 евро нетто, оплата раз в месяц на банковский счет Рабочий график: 9 часов в день, 6 дней в неделю (по 2 соски, обед на несколько перерывов) Оказываем полную поддержку на протяжении всего пути вашей миграции (помощь с рабочими документам; предоставление визы на 6 и 12 месяцев, так же в дальнейшем возможно получение ПМЖ, бесплатно; сопровождение на протяжении всего времени вашего нахождения заграницей). Перелёт, проживание и питание – бесплатно, это оплачивает работодатель. Жилье предоставляют бесплатно (отдельная комната), все удобства Если Вас заинтересовало наше предложение, то вы можете связаться с нами через TelegramViberTelegram по номеру указанному в объявлении Душанбе COM

02.12|23:17

Офис-менеджер, smm менеджер Требуется офис-менеджер, smm менеджер в возрасте от 22до 30 лет. Таргетолог, интернет - маркетолог, SMM-менеджер, Специалист по контекстной рекламеОбязанности:Маркетинг, реклама, PR • Планирование, Размещение рекламы• Интернет-маркетинг• Продвижение, раскрутка аккаунтов в социальных сетях:Facebook, Instagram • Создание креативов и текстовых материалов• Анализ конкурентов: сайты, реклама, акции, сервис• Работа с сайтом компании * прием, обработка и сопровождение заказов клиентов; * Работа с документами * звонки, сбор заявок, продажи по телефону, развитие отношений с клиентами.Требования:• Опыт работы от 1 года (обязателен)• Высокая вовлеченность в работу• Многопрофильный специалист* Знание ПК (word, excel, internet, эл. Почта). * Грамотная, культурная речь * знание русского и таджикского языка * Умение построить диалог/контакт. Условия работы: обед за счёт компании Рабочий график: с - Пн-Суббота З/П:2300 Резюме высылайте на адрес: z.mirzoev@asror-s.tj ООО Асрор Сохтмон , , Душанбе Вакансии » Административный персонал 2 300 c. Требуется офис-менеджер, smm менеджер в возрасте от 22до 30 лет. Таргетолог, интернет - маркетолог, SMM-менеджер, Специалист по контекстной рекламе Обязанности: Маркетинг, реклама, PR • Планирование, Размещение рекламы • Интернет-маркетинг • Продвижение, раскрутка аккаунтов в социальных сетях:Facebook, Instagram • Создание креативов и текстовых материалов • Анализ конкурентов: сайты, реклама, акции, сервис • Работа с сайтом компании * прием, обработка и сопровождение заказов клиентов; * Работа с документами * звонки, сбор заявок, продажи по телефону, развитие отношений с клиентами. Требования: • Опыт работы от 1 года (обязателен) • Высокая вовлеченность в работу • Многопрофильный специалист * Знание ПК (word, excel, internet, эл. Почта). * Грамотная, культурная речь * знание русского и таджикского языка * Умение построить диалог/контакт. Условия работы: обед за счёт компании Рабочий график: с 9:00-18:00 Пн-Суббота З/П:2300 Резюме высылайте на адрес: z.mirzoev@asror-s.tj

16.04|18:57

Менеджер по персоналу

26.11|07:07

Менеджер по продажам В компании требуется Девушки возрасти 18-30 лет на должности менеджера по продажам в сфере Декор Косметики и элитной Парфюмерии Шухрат , , Душанбе Вакансии » Продажи, розничная торговля 2 100 c. В компании требуется Девушки возрасти 18-30 лет на должности менеджера по продажам в сфере Декор Косметики и элитной Парфюмерии

12.10|08:01
  • >> Следующая

История Ваших запросов

Дата добавления